In questa sezione sono pubblicati i documenti, le informazioni e i dati obbligatori ex Decreto
Legislativo 14 marzo 2013 n° 33

Riordino della disciplina riguardante il diritto di accesso civico e gli obblighi
di pubblicazione, trasparenza e diffusione di informazioni da parte delle pubbliche amministrazioni”.

PIANO TRIENNALE DI PREVENZIONE DELLA CORRUZIONE E DELLA TRASPARENZA

Il piano triennale di prevenzione della corruzione e della trasparenza è reperibile alla seguente pagina altri contenuti – prevenzione della corruzione:
ANAC Nomina RPC | misure organizzative anticorr. 2019-2020 | PIANO PREVENZIONE TRIENNALE 2017_2019 | Scheda Relazione RPC 2017 | Scheda Relazione RPC 2018 | Scheda Relazione RPC 2019 | Verbale di nomina RPC

ATTI GENERALI
Riferimenti normativi su organizzazione e attività
Atti amministrativi generali
Statuti e leggi regionali
Codice disciplinare e codice di condotta
Durc Evam Spa
Regolamento interno della società

Codice

TITOLARI DI INCARICHI DIRIGENZIALI AMMINISTRATIVI DI VERTICE

TITOLARI DI INCARICHI DIRIGENZIALI

SANZIONE PER MANCATA COMUNICAZIONE DEI DATI
Non ricorre la fattispecie

POSIZIONI ORGANIZZATIVE

PERSONALE
Dati sul personale 2015 
Dati sul personale 2016
Dati sul personale 2017
Dati sul personale 2018

INCARICHI CONFERITI E AUTORIZZATI AI DIPENDENTI
Non ricorre la fattispecie

CONTRATTAZIONE COLLETTIVA
CCNL-Industria-Alimentare-2015-2019

CONTRATTAZIONE INTEGRATIVA
Non ricorre la fattispecie

REGOLAMENTO PER RECLUTAMENTO DEL PERSONALE
Regolamento per reclutamento del personale

BANDI DI CONCORSO

Anno 2014
Bando individuazione Direttore Generale
Avviso pubblico per l’acquisizione delle candidature per l’incarico di direttore generale

Anno 2015
Nessun bando effettuato

Anno 2016
Nessun bando effettuato

Anno 2017
Nessun bando effettuato

Anno 2018
Bando di selezione 1 commerciale

Anno 2019
bando di selezione 2 operai


PROGRESSIONI DI CARRIERA

Anno 2015
Nessuna progressione di carriera

Anno 2016
Nessuna progressione di carriera

Anno 2017
Nessuna progressione di carriera

Anno 2018
Nessuna progressione di carriera

Anno 2019
Nessuna progressione di carriera

Sezione in aggiornamento

PATRIMONIO IMMOBILIARE

CANONI DI LOCAZIONE O AFFITTO

Le relazioni del collegio sindacale sono reperibili alla Sezione Bilanci

La società non eroga servizi agli utenti, ma si occupa della produzione e vendita di bottiglie di acqua.
Opera pertanto sul mercato in concorrenza con gli altri operatori economici del settore.

INDICATORE DI TEMPESTIVITA’ DEI PAGAMENTI

In attuazione a quanto previsto dal D.lgs. 33/2013, E.V.A.M. ha attivato l’Istituto dell’Accesso Civico. Secondo quanto previsto dalla normativa, tale istituto è finalizzato a riconoscere il diritto di chiunque di richiedere documenti, informazioni e dati oggetto di pubblicazione obbligatoria nei casi in cui la società ne abbia omesso la pubblicazione sul proprio sito web.

La normativa prevede inoltre il diritto di chiunque di accedere a dati e documenti detenuti dalla società ulteriori rispertto a quelli oggeto di pubblicazione obbligatoria, nei rispetto dei limiti relativi alla tutela dei diritti pubblici e privati giuridicamete rilevanti. Al fine di fornire indicazioni in merito alle modalità d iinvio delle riochieste di accesso civico e gli uffici competenti, la società ha predisposto in aderenza alla delibera ANAC nr. 1309 del 28 dicembre 2016, apposito regolamento interno.